Retos para el derecho del trabajo, la seguridad social y las relaciones laborales en el mundo : el ayer, hoy y mañana tras la pandemia /
Retos para el derecho del trabajo, la seguridad social y las relaciones laborales en el mundo : el ayer, hoy y mañana tras la pandemia /
coordinadoras Martha Elisa Monsalve Cuellar, Luz Karime Ängel Guarnizo.
- 398 páginas ; 24 cm
Incluye referencias bibliográficas.
Capítulo I. Los retos del trabajo frente a las nuevas tecnologías en avance. -- Derechos fundamentales y economía GIC y colaborativa. -- Las nuevas tecnologías y el derecho a la privacidad del trabajador. -- La lucha por el derecho al trabajo: viejos y nuevos desafíos. -- Transformación digital de los negocios y el trabajo. -- Transformación digital de los negocios y el trabajo. -- Capitulo II. Crisis de la seguridad social, reformas estructurales y propuestas. -- Adaptación del sistema de seguridad social y del derecho laboral tras el impacto de la pandemia en Australia y NSW. -- Derecho internacional de la seguridad social en América Latina y la pandemia. -- Conversión de prestaciones a derechos adquiridos. -- Capitulo III. Cambios en los flujos migratorios a raíz de la pandemia. Tendencias y retos. -- La crisis sanitaria como efecto de la crisis climática y su problemática jurídica: en especial, los movimientos de personas ocasionados por el cambio climático. -- Migraciones: análisis socio económico y político. -- Lo gris del trabajo. -- Capitulo IV. Crisis del sistema de salud evidenciado con la pandemia. Causas, efectos y soluciones. -- Cambio climático y derecho social del trabajo: condiciones para una transición ecológica sociolaboralmete justa. -- Capitulo V. Desafíos frente a la migración de la conflictividad desde el sistema administrativo al sistema judicial. Modelo mexicano. -- La importancia de la subcontratación en México, propuestas para el como si. -- Capítulo VI. Empresas sostenibles, sindicalismo sostenible, responsabilidad empresarial y respeto a los derechos humanos. -- Paradigmas del mundo del trabajo. -- Instrumentos de alerta para la detención anticipada de la crisis. Hacia la sostenibilidad en las pequeñas y medianas empresas en el contexto italiano. -- Capitulo VII. Utilización de los medios alternativos de solución de conflictos frente a la congestión judicial -- Utilización de los medios alternativos de solución de conflicto frente a la congestión judicial. -- El procedimiento de conciliación prejudicial o México. -- Medios alternativos de solución de conflicto frente a la congestión judicial. -- Utilización de los medios alternativos de solución de conflictos frente a la congestión judicial. -- Capitulo VIII. Implementación de nuevos modelos de salud y seguridad en el trabajo frente al remoto o a distancia. -- El avance de la necesaria digitalización de la salud en Argentina. -- Capitulo IX. El nuevo sindicalismo. Uso de las altas tecnologías en la actividad sindical y negociación colectiva. -- El sindicato, las nuevas tecnologías, la representación y la epidemia. -- El sindicalismo y negociación colectiva con tecnología en el entorno pandémico en México.
CEl tema central interpreta: Un AYER, que nos da la oportunidad de una mirada retrospectiva con énfasis en la revolución 4.0 que nos enfrentó a la urgencia de adaptarnos a las nuevas tecnologías, cuya primera advertencia fue la amenaza de pérdida de 600.000 empleos, sentenciada por la misma OIT, pero débilmente se advertía que frente a ello podrían darse muchas oportunidades frente al convencimiento de la importancia de la formación y mejoramiento de competencias, retos para el sector educativo.
Un HOY de grandes cambios, de procesos de adaptabilidad y de impotencia de generar cambios a una situación irreversible. Tomar la oportunidades de la adversidad y aprender a vivir una forma nueva de convivencia y de colaboración desde los mismos hogares y el trabajo, la forma de relacionarnos y de avanzar, pues no hacerlo, nos condenaba a que las consecuencias, que apenas se adivinan, de esta pavorosa crisis originada por la pandemia, apenas empiezan a mostrar tímidas cifras de bajo crecimiento, alto endeudamiento, cierre de empresas y micronegocios, aumento del desempleo y natural empobrecimiento y retrocesos en lo que habíamos ganado frente a la pobreza absoluta. Ni qué decir de las pérdidas humanas. Millares de hogares lloran la pérdida de seres queridos, los más afortunados de amigos y conocidos.
Un MAÑANA de dura realidad en que solo aunando esfuerzos conscientes de que todos y cada uno de nosotros tendremos que contribuir a la reconstrucción con fe, sin euforias, con esperanzas, sin sueños irrealizables, pero sí, con la conciencia clara de que no solo el trabajo mancomunado puede sacarnos adelante.
9789587917574 (Tapa dura)
Derecho Derecho laboral--Colombia.
COVID-19 (Enfermedad)--Aspectos socioeconómicos--Colombia.
Derecho laboral--Australia.
Derecho laboral--Argentina.
Derecho laboral--México.
Derecho laboral--Italia.
Empleo--Aspectos sociales--Colombia.
344 / R438r 2023
Incluye referencias bibliográficas.
Capítulo I. Los retos del trabajo frente a las nuevas tecnologías en avance. -- Derechos fundamentales y economía GIC y colaborativa. -- Las nuevas tecnologías y el derecho a la privacidad del trabajador. -- La lucha por el derecho al trabajo: viejos y nuevos desafíos. -- Transformación digital de los negocios y el trabajo. -- Transformación digital de los negocios y el trabajo. -- Capitulo II. Crisis de la seguridad social, reformas estructurales y propuestas. -- Adaptación del sistema de seguridad social y del derecho laboral tras el impacto de la pandemia en Australia y NSW. -- Derecho internacional de la seguridad social en América Latina y la pandemia. -- Conversión de prestaciones a derechos adquiridos. -- Capitulo III. Cambios en los flujos migratorios a raíz de la pandemia. Tendencias y retos. -- La crisis sanitaria como efecto de la crisis climática y su problemática jurídica: en especial, los movimientos de personas ocasionados por el cambio climático. -- Migraciones: análisis socio económico y político. -- Lo gris del trabajo. -- Capitulo IV. Crisis del sistema de salud evidenciado con la pandemia. Causas, efectos y soluciones. -- Cambio climático y derecho social del trabajo: condiciones para una transición ecológica sociolaboralmete justa. -- Capitulo V. Desafíos frente a la migración de la conflictividad desde el sistema administrativo al sistema judicial. Modelo mexicano. -- La importancia de la subcontratación en México, propuestas para el como si. -- Capítulo VI. Empresas sostenibles, sindicalismo sostenible, responsabilidad empresarial y respeto a los derechos humanos. -- Paradigmas del mundo del trabajo. -- Instrumentos de alerta para la detención anticipada de la crisis. Hacia la sostenibilidad en las pequeñas y medianas empresas en el contexto italiano. -- Capitulo VII. Utilización de los medios alternativos de solución de conflictos frente a la congestión judicial -- Utilización de los medios alternativos de solución de conflicto frente a la congestión judicial. -- El procedimiento de conciliación prejudicial o México. -- Medios alternativos de solución de conflicto frente a la congestión judicial. -- Utilización de los medios alternativos de solución de conflictos frente a la congestión judicial. -- Capitulo VIII. Implementación de nuevos modelos de salud y seguridad en el trabajo frente al remoto o a distancia. -- El avance de la necesaria digitalización de la salud en Argentina. -- Capitulo IX. El nuevo sindicalismo. Uso de las altas tecnologías en la actividad sindical y negociación colectiva. -- El sindicato, las nuevas tecnologías, la representación y la epidemia. -- El sindicalismo y negociación colectiva con tecnología en el entorno pandémico en México.
CEl tema central interpreta: Un AYER, que nos da la oportunidad de una mirada retrospectiva con énfasis en la revolución 4.0 que nos enfrentó a la urgencia de adaptarnos a las nuevas tecnologías, cuya primera advertencia fue la amenaza de pérdida de 600.000 empleos, sentenciada por la misma OIT, pero débilmente se advertía que frente a ello podrían darse muchas oportunidades frente al convencimiento de la importancia de la formación y mejoramiento de competencias, retos para el sector educativo.
Un HOY de grandes cambios, de procesos de adaptabilidad y de impotencia de generar cambios a una situación irreversible. Tomar la oportunidades de la adversidad y aprender a vivir una forma nueva de convivencia y de colaboración desde los mismos hogares y el trabajo, la forma de relacionarnos y de avanzar, pues no hacerlo, nos condenaba a que las consecuencias, que apenas se adivinan, de esta pavorosa crisis originada por la pandemia, apenas empiezan a mostrar tímidas cifras de bajo crecimiento, alto endeudamiento, cierre de empresas y micronegocios, aumento del desempleo y natural empobrecimiento y retrocesos en lo que habíamos ganado frente a la pobreza absoluta. Ni qué decir de las pérdidas humanas. Millares de hogares lloran la pérdida de seres queridos, los más afortunados de amigos y conocidos.
Un MAÑANA de dura realidad en que solo aunando esfuerzos conscientes de que todos y cada uno de nosotros tendremos que contribuir a la reconstrucción con fe, sin euforias, con esperanzas, sin sueños irrealizables, pero sí, con la conciencia clara de que no solo el trabajo mancomunado puede sacarnos adelante.
9789587917574 (Tapa dura)
Derecho Derecho laboral--Colombia.
COVID-19 (Enfermedad)--Aspectos socioeconómicos--Colombia.
Derecho laboral--Australia.
Derecho laboral--Argentina.
Derecho laboral--México.
Derecho laboral--Italia.
Empleo--Aspectos sociales--Colombia.
344 / R438r 2023
