Detalles MARC
000 -CABECERA |
Longitud fija campo de control |
03124nad a2200325 i 4500 |
003 - IDENTIFICADOR DELl NÚMERO DE CONTROL |
Identificador del número de control |
CO-SiCUC |
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
Fecha y hora de la última transacción |
20240608104828.0 |
008 - CÓDIGOS DE INFORMACIÓN DE LONGITUD FIJA |
Códigos de información de longitud fija |
170712b2017 ck oajd| |||| 00| 0 spa d |
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
Centro catalogador de origen |
CO-SiCUC |
Lengua de catalogación |
spa |
Centro transcriptor |
CO-SiCUC |
Normas de descripción |
rda |
090 ## - CAMPOS LOCALES |
Signatura local (OCLC) ; Signatura sin dividir, número de libro, CALL (RLIN) |
AD-05705 2017 |
100 1# - PUNTO DE ACCESO PRINCIPAL-NOMBRE DE PERSONA |
Nombre de persona |
<a href="Fuentes Orozco, Gina Paola ">Fuentes Orozco, Gina Paola </a> |
Término indicativo de función |
autora |
Código de función |
aut |
9 (RLIN) |
23398 |
245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO |
Título |
Gestión del talento humano en Calzado Briggith / |
Mención de responsabilidad, etc. |
autores Gina Paola Fuentes Orozco... [y otros tres] ; asesora Gertrudis Yackeline Ziritt Trejo. |
264 #1 - PRODUCCIÓN, PUBLICACIÓN , DISTRIBUCIÓN, FABRICACIÓN Y COPYRIGHT |
Lugar de producción, publicación, distribución, fabricación |
Sincelejo, |
Fecha de de producción, publicación, distribución, fabricación o copyright |
2017. |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
Extensión |
Un CD-Rom (772 KB) ; |
Dimensiones |
12 cm |
Otras características físicas |
fotografías, gráficas, tablas, ilustraciones ; |
336 ## - TIPO DE CONTENIDO |
Fuente |
rdacontent |
Término de tipo de contenido |
texto |
Código de tipo de contenido |
txt |
337 ## - TIPO DE MEDIO |
Fuente |
rdamedia |
Nombre del tipo de medio |
mediado |
Código del tipo de medio |
n |
338 ## - TIPO DE SOPORTE |
Fuente |
rdacarrier |
Nombre del tipo de soporte |
disco de computadora |
Código del tipo de soporte |
cd |
502 ## - NOTA DE TESIS |
Nota de tesis |
Trabajo de grado |
Tipo de título |
(Administrador de Empresas) -- |
Nombre de la institución que otorga el título |
Corporación Universitaria del Caribe. <br/>Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. <br/>Programa Administración de Empresas.<br/>Diplomado de Gestión del Talento Humano. Sincelejo, 2017.<br/><br/><br/><br/><br/> |
520 14 - NOTA DE SUMARIO |
Sumario, etc, |
La gestión del talento humano juega un papel fundamental en el logro de resultados empresariales, por ende el presente documento tiene como principal finalidad llevar a cabo un diagnostico general de los componentes esenciales de la gestión del talento humano en la empresa CALZADO<br/>BRIGGITH dedicada a la fabricación de calzado plano para dama, logrando así identificar de qué manera estos se han llevado a cabo o no durante el transcurrir de los años de funcionamiento que tiene la empresa en la ciudad de Sincelejo, de esta manera se lograra tener un panorama general<br/>de la organización con respecto a este tema, logrando así orientar unas recomendaciones que fortalezcan los procesos del talento humano de la planta de trabajadores, generando un plus de conocimientos y estrategias que sirvan como foco en medio de los cambios estructurales necesarios, para ello se aplicó un sencilla encuesta a los empleados en donde expresaron sus puntos vistas en relación al tema tratado, como también una entrevista con la directamente relacionada en<br/>esta organización, la gerente, no obstante también se hizo uso de la observación directa, la cual se hizo crucial para el desarrollo pleno de este diagnóstico, el resultado de ello es un cumulo de información que demuestra las falencias administrativas presentes, que ha conllevado a la ausencia<br/>de un modelo de gestión del talento humano, a causa de procesos antiguos o por intuición, como también la falta de un direccionamiento estratégico a largo plazo y la percepción de la gestión del talento humano como gastos irrecuperables. |
Fuente proveedora |
El trabajo. |
590 ## - NOTAS LOCALES |
Nota local |
Administración de Empresas |
500 ## - NOTA GENERAL |
Nota general |
. |
650 04 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Recursos humanos. |
9 (RLIN) |
804 |
650 04 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Administración de personal. |
9 (RLIN) |
637 |
650 04 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Tesis y disertaciones académicas. |
9 (RLIN) |
648 |
700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
Código de función |
aut |
Nombre de persona |
Hernández Garrido, Yustin Karola |
Término indicativo de función |
autora |
9 (RLIN) |
23399 |
700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
Código de función |
aut |
Nombre de persona |
Meza Acosta, Jesica Paola |
Término indicativo de función |
autora |
9 (RLIN) |
23400 |
700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
Código de función |
aut |
Nombre de persona |
Samur Vergara, Mayra Alejandra |
Término indicativo de función |
autora |
9 (RLIN) |
23401 |
700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
Código de función |
ase |
Nombre de persona |
Ziritt Trejo, Gertrudis Yackeline |
Término indicativo de función |
asesora |
9 (RLIN) |
42962 |
942 ## - ENTRADA DE ELEMENTOS AGREGADOS (KOHA) |
Fuente de clasificaión o esquema |
|
Koha [por defecto] tipo de item |
Trabajos de Grado |